ICR organizează concurs pentru ocuparea unor posturi la institutele sale din străinătate

Astfel, potrivit unui comunicat remis MEDIAFAX, la ICR Viena se caută director adjunct şi un referent, la ICR Praga - doi referenţi, la ICR "Titu Maiorescu" din Berlin - director adjunct şi doi referenţi, la Accademia di Romania din Roma - doi referenţi, la ICR Varşovia - director adjunct şi referent, la ICR Lisabona - director adjunct, la ICR New York - director adjunct şi un referent, la ICR Stockholm - un referent, la ICR Bruxelles - un referent, iar la ICR Londra - un referent.

Pentru posturile de director adjunct se pot înscrie în competiţie toţi cetăţenii români care:

• cunosc limba ţării respective şi vorbesc o limbă de circulaţie internaţională (de preferat limba engleză);

• au o vechime de cel puţin trei ani într-o funcţie de conducere;

• au o activitate profesională prestigioasă într-un domeniu intelectual, cultural-artistic, universitar-academic, ştiinţific, management public, diplomaţie;

• au o experienţă edificatoare ca manager cultural (coordonator de proiecte culturale, activitate în cadrul unor instituţii, asociaţii, organizaţii nonguvernamentale, publicaţii, audiovizual etc.);

• sunt echidistanţi politic, aderă la valorile democraţiei, pluralismului, au abilităţi de comunicare;

• cunosc spaţiul cultural din ţările-gazdă şi implicarea în dezvoltarea relaţiilor bilaterale dintre România şi acestea şi cunosc legislaţia în vigoare privitoare la înfiinţarea, organizarea şi funcţionarea Institutului Cultural Român, precum şi a Institutelor Culturale Române din străinătate.

Dosarul trebuie să cuprindă:

• un Curriculum Vitae actualizat, însoţit de anexe (copii după diplomele de studii, listă de lucrări, portofoliu, copii după alte atestate obţinute, premii, cazier judiciar, adeverinţă care atestă starea de sănătate);

• un Proiect de Management pentru Institutul Cultural Român din străinătate, pe o perioadă de un an, cu proiecţia bugetară aferentă.

Proiectul de management trebuie să aibă ca principală menire reprezentarea în străinătate a valorilor autentice ale culturii române. Se recomandă evitarea clişeelor, a extravaganţelor, experimentelor neconcludente şi implicarea instituţiilor culturale reprezentative din ţara gazdă (universităţi, institute de cercetare, academii, edituri de prestigiu, ziare de mare tiraj, canale de radio şi televiziune, firme de publicitate şi relaţii publice, reprezentanţi ai autorităţilor administraţiei publice centrale şi locale, comunităţi româneşti, asociaţii şi ligi culturale ale românilor din diaspora).

De asemenea, dosarul trebuie să cuprindă o Lucrare în care să prezinte propria strategia culturală în contextul misiunii asumate de Institutul Cultural Român prin Programele Institutului Cultural Român (Nr. 15.457 din 12 octombrie).

Pentru posturile de execuţie - referent se pot înscrie în competiţie toţi cetăţenii români care:

• cunosc o limbă de circulaţie internaţională (de preferat limba engleză) şi eventual limba ţării respective;

• au activitate profesională într-un domeniu intelectual, cultural-artistic, universitar-academic, ştiinţific, management public, diplomaţie;

• au o experienţă în managementul proiectelor (coordonator de proiecte culturale, prestaţie la nivelul unor instituţii, asociaţii, organizaţii nonguvernamentale cu profil cultural);

• sunt echidistanţi politic, aderă la valorile democraţiei şi pluralismului, au abilităţi de comunicare;

• cunosc spaţiul cultural din ţările-gazdă şi implicarea în dezvoltarea relaţiilor bilaterale dintre România şi acestea şi cunosc legislaţia în vigoare privitoare la înfiinţarea, organizarea şi funcţionarea Institutului Cultural Român, precum şi a Institutelor Culturale Române din străinătate.

Dosarul trebuie să cuprindă:

• un Curriculum Vitae actualizat, însoţit de anexe (copii după diplomele de studii şi după caz, listă de lucrări, portofoliu, copii după alte atestate obţinute, premii, cazier judiciar, adeverinţă care atestă starea de sănătate);

• o propunere de Proiect Cultural pentru Institutul Cultural Român din străinătate pentru care aplică candidatul.

Candidaţii trebuie să menţioneze foarte clar în corpul mesajului transmis postul pentru care candidează. O persoană poate candida pentru mai multe posturi, dacă îndeplineşte criteriile de selecţie.

Candidaţii declaraţi câştigători vor pleca la post numai după îndeplinirea tuturor procedurilor legale necesare angajării pe perioadă determinată în cadrul Ministerului Afacerilor Externe.

Dosarele vor fi trimise la adresa concurs@icr.ro. Ultima zi de primire a dosarelor este 7 decembrie 2012, ora 17.00.

Comisia de concurs va selecta candidaturile eligibile pentru interviu, iar candidaţii vor fi programaţi pentru interviu în perioada 17-20 decembrie 2012.

Rezultatele vor fi anunţate pe site-ul Institutului Cultural Român (www.icr.ro) în data de 7 ianuarie 2013.