„Dacă ne gândim la mişcările din piaţa muncii a ultimelor 18 luni, rezultatele sondajului se pot explica fie prin concedierile din companii, în majoritatea cazurilor angajaţii rămaşi preiau şi sarcinile celor plecaţi, fie tocmai prin teama de a nu fi concediat, angajaţii muncesc mai mult pentru a-şi asigura locul de munca actual”, a declarat, miercuri, într-un comunicat, Adela Rapeanu, communication expert al site-ului de recrutare Myjob.
Astfel, 51,95% dintre angajaţi rămân zilnic la serviciu după terminarea programului, iar 12,67% fac ore suplimentare de cel puţin două ori pe săptămână.
De asemenea, 4,9% lucrează după orele de program de patru ori pe lună şi 1,57% o singură dată pe lună.
Alţi 28% dintre angajaţii chestionaţi au afirmat că fac ore suplimentare numai dacă li se solicită în mod explicit.
Sondajul Myjob a fost efectuat online în perioada februarie-martie, pe un eşantion de peste 4.200 de respondenţi.