Flash Lighting Services a redus cu 50% timpul dedicat activităţilor administrative de resurse umane

Flash Lighting Services, lider de piaţă în proiectarea, construirea şi gestionarea sistemelor inteligente de iluminat, a optimizat activităţile departamentului de resurse umane şi a obţinut economii majore de timp de când utilizează soluţia scalabilă furnizată de HR Sincron SRL. Sistemul integrat pentru managementul capitalului uman permite companiei să respecte cu stricteţe termenele legale şi reglementările fiscale, reducând astfel riscul de sancţiuni.
Cu o cifră de afaceri de circa 37 de milioane euro şi o echipă de peste 170 de angajaţi, Flash Lighting Services, un jucător important în sectorul iluminatului inteligent din România, îşi gestionează integrat procesele de HR cu un sistem modern. Compania, care operează servicii de iluminat în localităţi cu peste 300.000 de locuitori, a înlocuit aplicaţia utilizată anterior cu soluţia scalabilă SincronHR - soft pentru managementul resurselor umane, ce acoperă cu succes toate operaţiunile şi susţine pe deplin strategia de dezvoltare a echipei.
Unificarea procesului de evaluare a performanţelor în întreaga organizaţie, accesul în timp real la informaţii de interes şi reducerea la jumătate a timpului dedicat activităţilor de back office sunt rezultate obţinute de Flash Lighting Services după implementarea sistemului oferit de HR Sincron SRL.
“Mare parte din echipele noastre îşi desfăşoară activitatea în ţară, motiv pentru care am vrut să transformăm procesul de management al performanţei într-un proces unitar la nivelul întregii companii. Am implementat într-o primă etapă Modulul de Evaluare a Performanţelor de la furnizorul HR Sincron, fiind convinşi că este un sistem configurabil. După succesul înregistrat, am decis să adoptăm sistemul integrat de resurse umane.

Comunicatul publicat şi furnizat de HR Sincron SRL

Citeşte comunicatul în întregime la adresa http://comunicate.mediafax.biz/Pages/Public/Comunicate.aspx?comunicatId=20158