Prima pagină » Economic » 3.000 de euro dacă recomanzi un IT-ist bun. Cererea de programatori sparge toate recordurile. Fenomenul se extinde şi spre alte domenii

3.000 de euro dacă recomanzi un IT-ist bun. Cererea de programatori sparge toate recordurile. Fenomenul se extinde şi spre alte domenii

An­ga­ja­torii recompensează recomandările interne, în urma competiţiei mari pe candidaţii din IT. Sumele por­nesc de la 600 de euro şi pot să ajungă şi până la 3.000 de euro, arată studiul AIMS Salary Map IT 2016.
3.000 de euro dacă recomanzi un IT-ist bun. Cererea de programatori sparge toate recordurile. Fenomenul se extinde şi spre alte domenii
Mihaela Pascari
22 mai 2017, 10:17, Economic

„Pentru a primi această bonificaţie, candidaţii reco­man­daţi trebuie să treacă procesul de selecţie, unde nu li se face nicio favoare şi în multe cazuri trebuie să rămână în compania angajatoare o anumită perioadă de timp”, a spus Şerban Mrejeriu, consultant în cadrul AIMS International România.

Deficitul mare de personal de pe piaţa muncii şi ne­voia companiilor de noi angajaţi au impulsionat şi anga­ja­torii din alte domenii să transforme propriii angajaţi într-un fel de headhunteri, care „vânează” candidaţi care să le devină colegi în schimbul unor sume importante de bani.

Citiţi continuara articolului pe www.zf.ro