Potrivit specialistului, această situaţie este cauzată de supradimensionarea aparatului public atât din perspectivă numărului cât şi al salariilor aferente şi subdimensionarea antreprenoriatului românesc.
România înregistrează două extreme negative în UE — cel mai mic număr de companii /1000 de locuitori (26) şi cel mai mare număr de angajaţi în sectorul public din total salariaţi (24%).
“Recent, s-a adoptat legea pensiilor care va duce aproape la dublarea pensiei medii în următorii 3 anI, dar nimeni nu explică cum şi cine o să plătească aceste pensii”, mai scrie Guda.