Boc justifică noul Cod al Muncii prin poziţii codaşe ocupate de România privind flexbilitatea pieţei

El a justificat astfel, într-o conferinţă de presă susţinută la Guvern, necesitatea modificărilor Codului Muncii aprobate, luni, de Executiv.

Premierul a susţinut, prin datele prezentate comparativ cu situaţia altor ţări, că România ocupă ultimele poziţii în ceea ce priveşte uşurinţa găsirii unui loc de muncă şi ponderea contractelor cu durată determinată în totalul contractelor de muncă.

Guvernul îşi va angaja răspunderea în Parlament pe noul Cod al Muncii marţi, 8 martie, la ora 10.00, iar parlamentarii pot depune amendamente până vineri, la ora 20.00.

Proiectul a fost aprobat în şedinţa de luni a Executivului.

Vineri, reprezentanţii Guvernului şi cei ai sindicatelor au analizat noua formă a Codului Muncii, dar fără să ajungă la un acord în privinţa modificărilor.

Opoziţia şi-a anunţa intenţia de a depune o moţiune de cenzură împotriva Guvernului, după angajarea răspunderii.

Potrivit Constituţiei, Guvernul îşi poate angaja răspunderea în faţa Camerei Deputaţilor şi a Senatului, în şedinţă comună, asupra unui program, a unei declaraţii de politică generală sau a unui proiect de lege.

Guvernul este demis dacă o moţiune de cenzură, depusă în termen de trei zile de la prezentarea programului, a declaraţiei de politică generală sau a proiectului de lege, a fost votată.

Dacă Guvernul nu a fost demis, proiectul de lege prezentat, modificat sau completat, după caz, cu amendamente acceptate de Guvern, se consideră adoptat, iar aplicarea programului sau a declaraţiei de politică generală devine obligatorie pentru Guvern.

În cazul în care preşedintele României cere reexaminarea legii astfel adoptate, dezbaterea acesteia se va face în şedinţa comună a celor două Camere.