IMM-urile nu susţin ideea majorării salariului minim brut

Ministerul Muncii şi Protecţiei Sociale a propus trei scenarii pentru creşterea salariului minim brut în anul 2021.

Consiliul Naţional al IMM-urilor din România a realizat în perioada 25.11-07.12 un sondaj pentru a identifica opinia antreprenorilor cu privire la propunerea ministerului, la care au răspuns 2.112 antreprenori. Rezultatele au fost prezentate de CNIPMMR într-o conferinţă de presă.

Întrebaţi pe care din cele 3 scenarii pentru creşterea salariului minim brut în anul 2021 propuse de Ministerul Muncii şi Protecţiei Sociale îl consideră aplicabil, antreprenorii au răspuns: 49,5% niciunul dintre cele 3 scenarii, 17,3% scenariul III (creştere cu 194 de lei, la 2.424 de lei), 17% scenariul I (creştere cu 150 de lei, la 2.380 de lei) şi 16,2% scenariul II (creştere cu 105 lei, la 2335 lei).

Câciu: Atingem 1150 euro la salariul mediu net şi depăşim borna de 500 euro la salariul minim net

George Ştefan, lect. univ. dr şi Cristian Socol, prof. univ.dr., ASE Bucureşti: S-a grăbit Fitch când a redus perspectiva de rating a României? Ce argumente sunt pentru ca Standard & Poor`s şi Moody`s să nu procedeze la fel? Şi 10 întrebări.

În ceea ce priveşte nivelul la care ar trebui stabilit salariul minim brut pentru anul 2021, antreprenorii au răspuns în proporţie de 47,5% să rămână la nivelul anului 2020, 23,2% să fie 2400lei, 12,9% să fie 2350lei, 9,1% să fie 2300lei, 1,3% să fie 3000lei, 0,9% să fie 2380lei, 0,7% să fie 2500lei iar 4,4% au propus alte valori.

Întrebaţi cum consideră că va fi afectată societatea lor de mărirea salariului minim brut pe anul 2021, aceştia au răspuns: creşterea costului produselor/serviciilor oferite: 48%; dimunarea profitului: 40,8%; concedierea unor salariaţi: 24,6%; nicio consecinţă: 15,6%; scăderea competitivităţii: 13,8%; pierderea de contracte comerciale: 13,4%; altele (închiderea firmei, susendarea noilor angajări, presiuni suplimentare pe angajatori şi angajaţi, muncă suplimentară): 10%.

Majoritatea antreprenorilor spun că nu vor efectua reduceri de personal şi cred că reducerea fiscalităţii pe forţa de muncă este principala măsură (69%) pentru creşterea salariului minim.