Amenzile pentru munca la negru au depăşit 75 de milioane de lei de la modificarea Codului muncii

În perioada 2 mai-30 septembrie au fost organizate 37.648 de acţiuni de control pentru reducerea muncii nedeclarate, 3.622 de angajatori fiind depistaţi şi sancţionaţi pentru utilizarea forţei de muncă fără forme legale de angajare. Cele mai multe cazuri de muncă la negru au fost depistate la angajatori din construcţii - 1.005, comerţ - 891, prestări servicii - 492 şi firme ce oferă servicii de pază - 75.

În urma controalelor au fost depistate în total 8.351 de persoane fără forme legale de angajare şi au fost constatate 136.863 de deficienţe atât în domeniul relaţiilor de muncă, cât şi al securităţii şi sănătăţii în muncă. Pentru aceste deficienţe au fost sanţionaţi 28.193 de angajatori, inspectorii de muncă dispunând şi 140.672 de măsuri pentru remedierea neconformităţilor.

Din cele 57.864 de sancţiuni contravenţionale date, 3.617 au fost pentru muncă fără forme legale de angajare. Valoarea totală a amenzilor este de 75.465.700 de lei, din care 52.065.500 de lei (aproximativ 12 milioane de euro) au fost date pentru muncă fără forme legale.

Potrivit Inspecţiei Muncii, în cele cinci luni de la modificarea Codului Muncii au fost încheiate 1.119.352 de noi contracte de muncă.

Cele mai multe contracte individuale de muncă au fost încheiate în domenii precum: industria prelucrătoare (223.394), comerţ cu ridicata şi cu amănuntul, repararea autovehiculelor şi motocicletelor (210.549), construcţii (182.858), tranzacţii imobiliare (83.534), hoteluri şi restaurante (74.761), transport şi depozitare (68.466), activităţi de servicii administrative şi activităţi de servicii suport (61.549), agricultură, silvicultură şi pescuit (34.742), activităţi profesionale, ştiinţifice şi tehnice (29.683), alte activităţi de servicii (27.335), învăţământ (23.892), activitate economică nespecifică (19.853), sănătate şi asistenţă socială (19.404), informaţii şi comunicaţii (13.822), intermedieri financiare şi asigurări (10.703), activităţi de spectacole, culturale şi recreative (7.290), producţia şi furnizarea de energie electrică şi termică, gaze, apă caldă şi aer condiţionat (6.354), distribuţia apei, salubritate, gestionarea deşeurilor, activităţi de contaminare (6.202), industria extractivă (6.041), administraţie publică şi apărare, asigurări sociale din sistemul public (5.550).

"În perioada 2 mai-30 septembrie 2011, în timpul acţiunilor de control au fost întocmite un număr de 1.596 dosare penale referitoare la fapte comise în legătură cu utilizarea forţei de muncă, au fost soluţionate un număr de 839 dosare penale, într-un număr de 700 dosare penale s-a dispus începerea urmăririi penale, iar în 139 dosare penale au fost propuse alte soluţii.

De asemenea, cele peste un milion de contracte individuale de muncă înregistrate în Registrul General de Evidenţă a Salariaţilor, în aceeaşi perioadă, reprezintă pentru Inspecţia Muncii un indicator al eficienţei acţiunilor de control", se arată într-un comunicat al Inspecţiei Muncii.