Botiş: Personalul bugetar va fi reîncadrat în 2011, cu creşteri salariale de 43% în anii următori

Ministrul Muncii, Ioan Botiş, a precizat, la finalul şedinţei de miercuri a Guvernului, că legea cadru a salarizării unitare va fi completată în fiecare an de câte o lege de aplicare şi a susţinut că se vor înregistra creşeteri salariale importante inclusiv în sănătate şi educaţie.

"Vom recupera în mod constant în următorii ani, când vor creşte salariile în măsura în care economia ne va permite, dar ceea ce am statuat noi prin legea cadru duce la o creştere totală salarială în jur de peste 43%", a spus Botiş.

El a adăugat că, în 2011, va fi realizat primul pas de aplicare al Legii salarizării unitare, iar tot personalul bugetar va fi reîncadrat.

"Începând cu 1 ianuarie 2011, tot personalul din sectorul bugetar va fi reîncadrat. În aceste condiţii, creşterile salariale vor exista şi vor fi tratate egal funcţiile pe acelaşi palier din minister. Cu 1 ianuarie 2011, tot personalul din sectorul bugetar va fi reîncadrat pe funcţii, acolo unde există discrepanţe între ministere. În acest fel, cei care au un tip de muncă în ministere diferite vor fi reîncadraţi în acelaşi mod", a mai spus ministrul Muncii.

Proiectul legii salarizării unitare va fi aprobat de Guvern într-o şedinţă programată pentru luni şi transmis la Parlament, în vederea angajării răspunderii, a anunţat, miercuri seara, purtătorul de cuvânt al Executivului,. Ioana Muntean.

Surse participante la şedinţa de guvern au declarat anterior agenţiei MEDIAFAX că premierul Emil Boc i-a anunţat pe miniştri că forma finală a legii salarizării unitare va fi negociată în zilele imediat următoare cu Fondul Monetar Internaţional, după care va fi aprobată de Guvern în şedinţă specială, programată pentru luni, şi transmisă imediat la Parlament.

În nota de prezentare a proiectului de lege a salarizării, obţinută de MEDIAFAX, se arată că nu se aplică din 2011 prevederea potrivit căreia salariile de bază, indemnizaţiile lunare de încadrare şi soldele funcţiilor de bază se stabilesc prin înmulţirea coeficienţilor de ierarhizare corespunzător claselor de salarizare cu valoarea de referinţă a coeficientului de ierarhizare corespunzător clasei de salarizare 1, rotunjindu-se din leu în leu, în favoarea salariatului.

Valoarea de referinţă corespunzătoare coeficientului de ierahizare 1 din grila de salarizare se stabileşte anual prin lege, conform Legii responsabilităţii fiscal bugetare 69/2010, la propunerea Ministerului Muncii şi Ministerului Finanţelor.

În cadrul noii grile de salarizare a bugetarilor au fost stabilite 110 clase de salarizare, cărora le corespund coeficienţi de ierarhizare la un interval de 1.025.

Liderul deputaţilor minorităţilor naţionale, Varujan Pambuccian, a declarat, miercuri, pentru MEDIAFAX, că legea-cadru a salarizării unitare va intra în vigoare în anul 2011, însă anual vor fi date legi de aplicare a acesteia.

"Legea salarizării intră în vigoare în 2011, dar aplicarea grilei de salarizare va mai dura, vor fi date anual legi de aplicare", a precizat Pambuccian, arătând că nu se ştie cât va mai dura, depinde de situaţia economică.

Premierul Emil Boc a anunţat la începutul săptămânii că proiectul legii salarizării unitare se va afla luni, 22 noiembrie, pe masa Birourilor Permanente ale celor două Camere ale Parlamentului, pentru stabilirea calendarului de angajare a răspunderii Guvernului.