Cei mai mari 50 de angajatori: Câte concedieri şi angajări au făcut în doi ani de criză

Cei mai mari angajatori din economie trasează tendinţele de pe o piaţă puternic afectată de criză, iar concedierile reprezintă prima măsură de reducere de costuri pe care aceştia au luat-o în calcul.

Cu numai 12.500 de joburi nou-create în cei doi ani de criză, se poate spune că, în medie, fiecare din cei mai mari angajatori din economie a făcut câte 930 de concedieri şi câte 250 de noi angajări.

Cel mai mare angajator din economie a rămas şi anul trecut Poşta Română, care are aproape 35.000 de angajaţi. Poşta trece în prezent printr-un amplu proces de restruc­turare şi a renunţat anul trecut la 790 de angajaţi după ce a avut pierderi de 28,7 mil. euro la afaceri de 327 de milioane de euro. Peste 40% din cei mai mari 50 de angajatori din economie sunt companii sau regii de stat, aceştia fiind şi angajatorii care au făcut cele mai multe disponibilizări în criză.

"Foarte multe companii care fac res­truc­turări de personal au ca scop exclusiv re­du­ce­rea de costuri. Însă concedierile nu vor aduce o productivitate mai mare atâta timp cât restructurarea de personal nu merge mână în mână cu restructurarea de business şi cu o creş­tere a eficienţei companiei", este de pă­rere Adrian Lupulescu, care coordonează ac­ti­vităţile de resurse umane pentru un efectiv de peste 1.000 de angajaţi din poziţia de Eas­tern Europe HR Manager al produ­că­toru­lui de semicoductori Freescale Semicon­ductor.

Citeşte mai multe despre cei mai mari 50 de angajatori din ţară pe www.zf.ro.