Gulf Air a angajat aproape o sută de însoţitoare de zbor

Directorul agenţiei, Daniel Don, a declarat, într-o conferinţă de presă, că se bucură că, în momentul de faţă, când numărul locurilor de muncă vacante sunt tot mai puţine, AJOFM Cluj a reuşit să atragă un angajator "serios şi mare la Cluj", care să ofere locuri de muncă tinerelor din judeţ, dar şi din ţară.

Kareem Haji, manager cu recrutarea personalului în cadrul Gulf Air, a declarat, în aceeaşi conferinţă de presă, că cerinţele Gulf Air sunt ca angajaţii să vorbească foarte bine limba engleză, pentru că instruirea are loc numai în această limbă. El a precizat că cele 98 de persoane au primit o scrisoare de intenţii din partea companiei, prin care se confirmă faptul că au fost acceptate şi că trebuie să plece în Bahrain.

"Pachetul financiar pentru însoţitoarele de bord include un salariu net de 1.800 de euro, la care se adaugă cazare gratuită, transport gratuit, asigurare medicală şi dentală. Când vin în Bahrain, membrii echipajelor de la Gulf Air nu trebuie să plătească nicio taxă, astfel încât rămân cu toţi banii în buzunar", a precizat Haji.

Potrivit acestuia, nivelul salariilor pentru bucătari este mai mare, aceştia urmând să beneficieze de aceleaşi condiţii în pachet oferit de compania.

Contractul încheiat este pe perioadă de doi ani.

Gulf Air a selectat personal în cadrul unei burse a locurilor de muncă, desfăşurată la Cluj-Napoca deoarece a încercat să ofere o oportunitate şi tinerilor din afara Capitalei.

Citește și:

Gulf Air vrea să angajeze români