Ziua de lucru din pandemie s-a lungit cu 48 de minute şi are mai multe şedinţe

Cercetătorii au comparat comportamentul angajaţilor în două perioade de 8 săptămâni, înainte şi după perioada de blocaj din cauza Covid-19. Privind e-mailurile şi datele întâlnirilor, grupul a calculat că ziua de muncă este cu 48,5 minute mai mare, numărul de întâlniri a crescut cu aproximativ 13%, iar oamenii au trimis în medie cu 1,4 mai multe e-mailuri.

În câteva oraşe, cum ar fi Los Angeles şi Chicago, durata medie a zilei de muncă a revenit la nivelurile sale pre-pandemice. Dar zilele de muncă mai lungi au persistat în New York, San Jose şi cea mai mare parte a Europei până în mai.

„Oamenii şi-au ajustat modelele de lucru”, a spus Jeff Polzer, profesor în departamentul de comportament organizaţional la Harvard Business School, unul dintre cei cinci coautori ai studiului.

România are printre cele mai mici costuri cu forța de muncă din UE

Cel puţin doi morţi şi 186 de dispăruţi, după ce mai multe ambarcaţiuni cu migranţi s-au răsturnat

Pe parcursul celor două luni, au existat şi părţi bune: întâlnirile suplimentare au fost mai scurte, conform analizei cercetătorilor de la Harvard Business School şi Universitatea New York. Studiul a fost publicat de Biroul Naţional al Relaţiilor Economice în luna iulie.

Companiile studiază impactul lucrului forţat de acasă asupra productivităţii, moralului, culturii, costurilor şi altor factori pentru a determina modul în care îşi pot modifica practicile. Alte rezultate arată că că oamenii au lucrat trei ore în plus în S.U.A. şi s-au conetat la ore ciudate.