Portretul ideal al angajatului pe timp de criză

Tinerii care se pregătesc să termine facultatea în 2010 ar fi bine să se mai apuce de încă o şcoală, pentru că anul acesta angajatorii privaţi caută în special persoane cu state vechi într-un anumit domeniu. Vechimea nu este însă neapărat un argument în faţa patronilor dacă aspirantul la un post nu vine cu un portofoliu impresionant, dar şi cu rezultatele concrete ale colaborărilor anterioare, arată "Gândul".

Urmărește

56 afișări

Imaginea articolului Portretul ideal al angajatului pe timp de criză

Portretul ideal al angajatului pe timp de criză (Imagine: Gândul)

"Angajatorii caută cu predilecţie persoane cu un grad mare de calificare şi cu o bogată expertiză în variate domenii. Iar dacă aceşti oameni sunt dispuşi să muncească pe niveluri salariale inferioare pregătirii lor sau să deţină mai multe funcţii prin cumul, atunci avem profilul dorit de angajatori pentru această perioadă de criză", a declarat pentru "Gândul" Corina Diaconu, directorul general al ABC Human Capital.

Citeşte mai multe despre ce caută angajatorii pe timp de criză pe www.gandul.info.

ULTIMELE ȘTIRI

Vezi mai multe articole din categoria social

Citește pe alephnews.ro: Descoperirea care sfidează înțelegerea noastră asupra Universului: Ce este „timpul negativ” în fizică

Citește pe www.zf.ro: S-a terminat cu sunatul după doctori, vânatul de programări şi aşteptatul. 2025 va fi anul revoluţiei tehnologice şi în sănătate. Ce vor putea face pacienţii în viitorul apropiat. VIDEO

Citește pe www.zf.ro: Cum poate România să ajungă o forţă în regiune şi să lase în urmă toţi vecinii

Conținutul website-ului www.mediafax.ro este destinat exclusiv informării și uzului dumneavoastră personal. Este interzisă republicarea conținutului acestui site în lipsa unui acord din partea MEDIAFAX. Pentru a obține acest acord, vă rugăm să ne contactați la adresa vanzari@mediafax.ro.