Tocmai te-a anunţat şeful ca te dă afară? Vezi ce drepturi ai în acest caz!

Sute de mii de oameni şi-au pierdut slujbele anul trecut! Şi în ciuda faptului că specialiştii spun că în acest an piaţa muncii şi-a mai revenit şi că patronii au început să facă angajări, mii de angajaţi încă mai trec prin experienţa traumatizantă a concedierii. Ceea ce, în contextul economic actual, poate fi o dramă, informează Incont.ro

Urmărește
40 afișări
Imaginea articolului Tocmai te-a anunţat şeful ca te dă afară? Vezi ce drepturi ai în acest caz!

Tocmai te-a anunţat şeful ca te dă afară? Vezi ce drepturi ai în acest caz! (Imagine: Laszlo Raduly/Mediafax Foto)

În primul rând, nu te lăsa intimidat de angajator! Destul de frecvent întâlnită este situaţia în care patronul încearcă să te facă pe tine să-ţi dai demisia.

Pe motiv că nu eşti cel mai potrivit pentru job, că nu te-ai adaptat sau că nu prea-ţi faci treaba, şeful încearcă să-ţi inducă ideea că dacă nu-ţi dai tu demisia ţi s-ar putea întâmpla ceva rău.
Nimic mai fals! În cazul în care angajatorul nu este mulţumit de tine, el este cel care va trebui să demonstreze acest lucru, după ce face mai multe cercetări disciplinare. Abia după ce strânge suficiente probe pentru a demonstra că nu ţi-ai îndeplinit sarcinile de serviciu îţi poate desface contractul de muncă.
Citeşte mai multe despre ce drepturi ai în caz că şeful te dă afară pe www.incont.ro

Conținutul website-ului www.mediafax.ro este destinat exclusiv informării și uzului dumneavoastră personal. Este interzisă republicarea conținutului acestui site în lipsa unui acord din partea MEDIAFAX. Pentru a obține acest acord, vă rugăm să ne contactați la adresa vanzari@mediafax.ro.

 

Preluarea fără cost a materialelor de presă (text, foto si/sau video), purtătoare de drepturi de proprietate intelectuală, este aprobată de către www.mediafax.ro doar în limita a 250 de semne. Spaţiile şi URL-ul/hyperlink-ul nu sunt luate în considerare în numerotarea semnelor. Preluarea de informaţii poate fi făcută numai în acord cu termenii agreaţi şi menţionaţi aici